随身护卫是做什么的？

　　被随身护卫公司录用后，进入随身护卫公司需要经过一系列的审核过程。虽然这些流程非常复杂，但是可以为安保公司挑选更好的安保人员。另外，你还得接受安保公司的培训，并通过考试。你只有通过考试才能工作。如果没有通过，需要继续参加考试，直到通过考试。

　　随身护卫公司要求我们需要按照客户单位的‘厂规厂纪’办事，服从厂部的安排，完全按照‘随身护卫职责和制度’做好自己的本职工作，精力充沛，礼貌待人，反应迅速，上班不睡觉，不看杂志，不防盗。具体工作如下：确保公司财产和员工的安全，维护工厂和宿舍的正常秩序。

　　巡视厂区和宿舍区的水、电、消防设施，发现问题及时汇报，及时处理。监督员工排队上下班打卡，不代打卡。客人来了，引导客人穿上干净的拖鞋进入车间(注：外宾需助理主任以上批准方可进入车间)。不允许外来人员随便进入车间和厕所。严禁私自让外来人员入厂或不按正常程序登记。

　　监督员工上班不要外出(事假单或请假的证明除外)。严禁将食品带入车间。不准乱扔垃圾或随地吐痰。主管在进出车间或上厕所时穿专用工作鞋。监督所有员工工作时穿工厂制服上班，佩戴出厂合格证。违反本款规定，随身护卫员有权拒绝员工进入车间。

　　检查潜在的安全隐患，防止盗窃。必要时，协助厂部领导检查宿舍。充分熟悉“灭火器和消防栓”的使用，定期检查消防设备，并做好维护记录。上班时间禁止与员工聊天。随身护卫执勤时，衣着要干净、整洁、统一，不能随意穿戴，留胡子，待人接物要有礼貌。

交接执行任务时，交接班情况一定要交接清楚，注意后续事项，避免交接不清。随身护卫人员需留宿(请假者除外)。遇有特殊情况，应随时出动，协助值班人员。安保人员是执法人员，不允许参与任何违法行为，否则会受到更严重的处理。

　　在紧急情况下应注意安全服务，并在关键时刻提供服务。平时要加强安全观念的训练，树立安全意识，增强解决突发事件的能力。根据我国社会矛盾的现状，应对突发事件的思路应该具有前瞻性、及时性和科学性、实用性。