- 企业文化
- Corporate Culture
忠诚守信
急客户之所急、想客户之所想，
将企业的信誉度放在至高无上的地位。
勇于创新
锐意改革，勇于创新，
汇卓识远志，创市场成效。
精益服务
效率提高，质量改善，
顾客的价值提升，顾客满意度提高。
技术领先
技术领先,质量保证，不断探索与追求，是我们技术领先的保证。
精益服务
效率提高，质量改善，
顾客的价值提升，顾客满意度提高。
技术领先
技术领先,质量保证，不断探索与追求，是我们技术领先的保证。
- 企业理念
- Company Concept
创新
我们承诺将不断研发和提升安保方案。
运营
严格把控运营质量
3P 管理系统(众安–政策- 安保流程)
贴近客户
专业客服团队
针对客户行业制定专业方案
运用工具监管控制实时操作
- 服务宗旨
- Service Tenet
管理规范化
安保管理必须遵照企业管理原则。这就要求安保服务供应商了解顾客的管理体系和各项规章制度，用先进制度管人，用“零容忍”的态度来保障服务质量和水平，实行统一规范的有效管理。
队伍职业化
安保团队上岗前和服务期间需要经过严格、专业的培训，培训内容包括职业道德、作风纪律、安全常识、消防安全、应急处理、服务技能、体能训练、法律法规、团队协调及现场安全环境评测等专业知识，并具备处置各种突发事件的能力，形成一支职业化的安保队伍。公司将根据不同岗位配置相应的称职人员。
操作程序化
根据不同的安保任务和岗位职责，制定出不同的具体操作方法和工作流程，并实行目标管理。
服务综合化
企业的安全需要综合的安保服务来保障。除了传统的人防、技防等服务项目外，安全咨询与顾问、安全事务协调以及危机处理等一系列安全管理系统化、综合化服务也是不可或缺的。
- 服务宗旨
- Service Tenet
制度至上
以严明的管理制度，完善的用人、有效的培训，加强公司管理，
“做到制度至上，绝对服从。”以半军事化、规范化服务型的标准来管理保安队伍。
人才至上
多以退伍军人、特种兵，武术学院组成经过严格的军事化专业化培训的特卫。
管理先进
建立健全保安管理制度，使管理工作有法可依，有章可循，做到行为标准化、管理规范化。
队伍优良
将以高标准、严要求组建一支“思想过硬、作风优良、纪律严明、训练有素、服务优先”的专业化保安队伍。
